更智能的工作、新的工作方式和工作2.0，这些现在众所周知的概念都表明了一种不同的工作方式。这些新的工作方式经常提到地点和时间的独立性、2.0 技术的使用和建设性文化。我们特意为LensBestel.nl采用现代方法，部分原因是这是彼此良好沟通和协作的唯一方式。
协作 2.0 背后的理念
对于许多现代组织来说，新的工作方式现在是小菜一碟，而许多传统组织却在迈出第一步时举步维艰。对于LensBestel.nl 来说，文化、沟通方式、紧迫性、习惯和便利发挥了非常重要的作用，而不是像人们通常认为的那样是工具。
建设性地合作此想法的批判态度和对彼此愿景的信任之间的平衡。其背后的理念是，我们将彼此视为平等的所有者，并通过优化部署我们的才能来创造协同效应。这种“公司文化”非常开放，确保我们能够回应彼此的想法，同时为彼此提供“做我们的事情”并犯相关错误的空间。这种建设性协作的基础（没有层级或控制）对于新的工作方式和快速切换至关重要。然后，我们将这些流程转化为数字资源的设计。
永远在线
与丹尼斯聊天网络企业家应该在互联网上呼吸和生活。这个形象当然适用于我们。我们的 Gmail 帐户中的聊天记录包含数千条对话，甚至在办事时通过Android手机上的Google Talk首次传达了镜片网上商店的想法。始终在线意味着我们可以随时直接分享我们的想法，并且您可以不断地为这些想法而努力。总是在线的一个可能的缺点是你的内心很难平静，你总是忙着思考。在初始阶段（头脑风暴阶段）尤其如此。
异步通信
如前所述，除了我们的在线商店之外，我们都有全职工作和活跃的社交生活。这意味 罗马尼亚赌徒数据库 着我们的工作时间通常不一致。随着时间的推移，关于想法的争论变得更多的是“分享”而不是“讨论”。为此，我们默许使用Google Talk的离线功能。向离线人员输入您想要的任何内容，他们一上线就会收到消息。这种异步通信的优点是您可以更好地响应内容、检查内容，然后提供您的输入。接受这种沟通方式不会带来任何压力，因为你知道只要对方有时间，你总是会得到答案。
可持续发展
qnsj2v7m最后但并非最不重要的一点是，我们也决定拯救地球。我们从自己做起。我们选择的方法是每一步都考虑是否可以做到“更环保”。我们的包装环保，物流经济，发票仅通过电子邮件收到，我们的会计没有纸张。对于世界来说，这仍然是一项小型服务，但通过将绿色方法纳入我们的业务运营并意识到这一点，我们确保随着LensBestel.nl的发展，我们也能继续保护环境。
实践
幸运的是，我们能够将许多想法付诸实践。然而，公司不断进行调整和改进，以保持活力和紧密的沟通。因为我们已经相当了解 2.0 的工作情况，所以实施（越来越多）工具没有任何问题。